Η χώρα ψήνεται, η μια προειδοποίηση διαδέχεται την άλλη και το Τμήμα Επιθεώρησης Εργασίας σηκώνει μανίκια και επιθεωρεί εργοδότες και αυτοεργοδοτούμενους που παραβιάζουν το σχετικό διάταγμα, για προστασία των εργαζομένων από τη θερμική καταπόνηση.

Αριστόδημος Οικονομίδης, Διευθυντής Τμήματος Επιθεώρησης Εργασίας: «Το Τμήμα Επιθεώρησης Εργασίας, μετά και από πορτοκαλί προειδοποίηση της Μετεωρολογικής Υπηρεσίας ενεργοποίησε για έβδομη φορά φέτος το Διάταγμα του Υπουργού Εργασίας. Προνοεί τη διακοπή των εργασιών σε όλες τις υπαίθριες μέτριες και βαριές εργασίες και σε εργασίες μεταφοράς προϊόντων με δίκυκλα οχήματα (ντελίβερι) μεταξύ των ωρών 12:00 και 16:00».

Ο Alpha έκανε χθες την δική του αυτοψία, πιάνοντας επ` αυτοφώρω οικοδόμους να μάχονται εν μέσω απαγόρευσης. Σύμφωνα με τον κύριο Οικονομίδη, χθες εκδόθηκαν 7 εξώδικα και 5 ειδοποιήσεις απαγόρευσης λειτουργίας, δηλαδή κλείσιμο επιχειρήσεων για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα,  σε εργοδότες που δεν συμμορφώθηκαν.

Αριστόδημος Οικονομίδης, Διευθυντής Τμήματος Επιθεώρησης Εργασίας: «Οι ποινές των εξωδίκων ανέρχονται από €500 μέχρι €5000. Αν η παράβαση συνεχίσει τότε ο εργοδότης διώκεται ποινικά».

Τον Ιούλιο που μας πέρασε, διενεργήθηκαν 232 επιθεωρήσεις σε ενεργά υποστατικά και εργοτάξια.

Εκδόθηκαν 29 εξώδικα και 20 ειδοποιήσεις απαγόρευσης λειτουργίας.

ΔΙΕΝΕΡΓΗΘΗΚΑΝ 232 ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΕΙΣ
29 ΕΞΩΔΙΚΑ
20 ΕΙΔΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ΑΠΑΓΟΡΕΥΣΗΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ

Αριστόδημος Οικονομίδης, Διευθυντής Τμήματος Επιθεώρησης Εργασίας: «Συνολικά το Τμήμα διενεργεί περίπου 5000 επιθεωρήσεις το χρόνο σε υποστατικά όλων των τομέων οικονομικής δραστηριότητας θέτοντας σε προτεραιότητα τους τομείς υψηλού κινδύνου».

Το 2024 εκδόθηκαν 150 εξώδικα, 360 ειδοποιήσεις απαγόρευσης λειτουργίας, 166 ειδοποιήσεις βελτίωσης ενώ 12 υποθέσεις που εκδιώχθηκαν ποινικά από το Τμήμα εκδικάστηκαν από το δικαστήριο.

150 ΕΞΩΔΙΚΑ
360 ΕΙΔΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ΑΠΑΓΟΡΕΥΣΗΣ
166 ΕΙΔΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ΒΕΛΤΙΩΣΗΣ
12 ΥΠΟΘΕΣΕΙΣ ΣΤΟ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ

Το Τμήμα Επιθεώρησης συστήνει επίσης, όπως σε περίπτωση που εκτελούνται εργασίες σε ψηλές θερμοκρασίες, να υπάρχει πρόνοια για μέτρα προστασίας των εργαζομένων. Αυτά, μεταξύ άλλων, συνεπάγονται με τακτικά διαλείμματα σε δροσερούς ή κλιματιζόμενους χώρους, κατάλληλη ενδυμασία και κατανάλωση δροσερού νερού.

Δείτε το ρεπορτάζ της Κλειούς Βούρκου: