Της Μαρίας Ανδρονίκου
Η σοβαρή έλλειψη ανθρώπινου δυναμικού, μια ανάσα μάλιστα πριν την κορύφωση της τουριστικής περιόδου στο νησί, εξακολουθεί να αποτελεί τον μεγαλύτερο πονοκέφαλο για το λιανικό εμπόριο.
Μάριος Αντωνίου, Γραμματέας Παγκύπριου Συνδέσμου Λιανικού Εμπορίου
Μπήκαμε μέσα στην τουριστική σεζόν και πραγματικά αντιμετωπίζουμε τεράστιο θέμα και δημιουργούνται αλυσιδωτά προβλήματα στην εύρυθμη λειτουργία των καταστημάτων με όλες τις αρνητικές συνέπειες.
Στις πλείστες των περιπτώσεων οι περισσότερες μονάδες υπολειτουργούν, με μειωμένο προσωπικό στη διάθεσή τους, γεγονός που όπως είναι φυσικό επηρεάζει και την ποιότητα των υπηρεσιών.
Μάριος Αντωνίου, Γραμματέας Παγκύπριου Συνδέσμου Λιανικού Εμπορίου
Τη δεδομένη στιγμή όλοι ψάχνουμε επιπλέον προσωπικό αρκετοί και εποχιακό προσωπικό για να μπορούμε να ανταποκριθούμε.Μάριος Τσιακκής, Γενικός Γραμματέας ΚΕΒΕ
Υπάρχει σοβαρή έλλειψη εξεύρεσης ανθρώπινου δυναμικού στην Κύπρο είναι μια διαπιστωμένη και καταγεγραμμένη ανάγκη των τελευταίων 3-4 χρόνων. Δεν είναι ένα φαινόμενο το οποίο είναι σημερινό.
Γεγονός που εμποδίζει σθεναρά όπως επισημαίνουν και την ανάπτυξη του τόπου.
Μιχάλης Αντωνίου, Γενικός Διευθυντής ΟΕΒ
Η οικονομία έχει τεράστιες δυνατότητες για ανάπτυξη. Και είναι κρίμα λόγω έλλειψης εργατικού δυναμικού να περιορίζουμε αναπτυξιακές δυνατότητες του τόπου μας.Μάριος Αντωνίου, Γραμματέας Παγκύπριου Συνδέσμου Λιανικού Εμπορίου
Υπάρχουν τα κεφάλαια, έρχονται ξένοι και θέλουν να επενδύσουν στην Κύπρο σε διάφορους τομείς.
Αν και το πρόβλημα αναγνωρίστηκε κι έχουν γίνει κάποια βήματα από πλευράς κράτους, όπως η νέα στρατηγική για την απασχόληση εργατικού δυναμικού από τρίτες χώρες, ωστόσο όπως υπογραμμίζουν, χρειάζεται να γίνουν ακόμη πολλά για να βελτιωθεί η κατάσταση.
